Viele Einzelentscheidungen summieren sich zu etwas, was alle aktiv wollen: ein gesundes Umfeld, in dem Ökologie, Soziales und Ökonomie sinnvoll ineinandergreifen.

Viele Einzelentscheidungen summieren sich zu etwas, was alle aktiv wollen: ein gesundes Umfeld, in dem Ökologie, Soziales und Ökonomie sinnvoll ineinandergreifen.
Im Zusammenhang mit dem Thema nachhaltige Führung hat mich auch die Frage der Langlebigkeit beschäftigt, weil sie einen starken Bezug zu den Themen Resilienz und Gesundheit hat.
Wenn es gelingt, in Deinem Unternehmen für breite Möglichkeiten zu sorgen, Wissen zu teilen, voneinander zu lernen und euch zu vernetzen, schafft ihr einen guten Nährboden für nachhaltiges Lernen und stellt Euch zukunftssicher auf.
In diesem Blogartikel stellen wir Dir drei konkrete Beispiele für mehr Achtsamkeit in Deinem Führungsalltag vor.
„Basisprozesse der Veränderung“ ist ebenfalls ein Modell der Trigon Entwicklungsberatung. Bei zeitsprung nutzen wir dieses Modell auch für nachhaltige Lernprozesse, die in der Organisation entwickelt werden sollen.
Wie Du durch Aufräumen mehr Klarheit in Dein Business bringst.
Nachhaltig Ostern feiern: Wie Du ohne Plastik-Ostergras, künstliche Glanzfarben & Co. ein wunderschönes Osterfest vorbereitest.
Verzaubere Deine Gäste zum Osterbrunch mit nachhaltigen Rezeptideen! Von regionalen Klassikern bis zur exotischen Rohkosttorte ist garantiert für jeden etwas dabei.
Nimm Dich mal vom Netz: Was passiert, wenn wir nicht online sind? Unternehmerin Katja Günther erzählt
Lies hier, wie Nachhaltigkeit, Essen und Teambuilding zusammenhängen und die Unternehmenskultur stärken können.
Nachhaltigkeit braucht mehr als gute Ratschläge – hier beginnt das Thema wirklich
Erfahre, wie du die Rauhnächte nutzen kannst, um das alte Jahr zu reflektieren und abzuschließen und das neue bewusst zu begrüßen. Du bekommst außerdem Tipps für Deine Jahresreflexion sowie Rituale und Strategien, um frisch und klar ins Jahr 2024 zu starten. Entdecke die Magie der Rauhnächte und schaffe Platz für persönliche Entwicklung im kommenden Jahr.
Entdecke drei inspirierende und nachhaltige Geschenkideen für ein bewusstes Weihnachten. Finde das perfekte Geschenk, das Freude bereitet und gleichzeitig die Umwelt schont. Außerdem geben wir Dir auch die besten Tipps für nachhaltige Verpackungen mit auf den Weg.
Entdecke unsere inspirierenden und umweltfreundlichen Bastelideen für die Adventszeit. Lerne, wie man aus Alltagsgegenständen festliche Dekorationen kreiert und dabei die Umwelt schont. Perfekt für ein gemütliches Weihnachten zu Hause.
Nachhaltig backen. So backst Du Bio-Kekse für eine nachhaltige Weihnachtszeit. Verzichte auf Zucker und Verpackung, aber niemals auf Genuss.
Die Adventszeit trotz Krisen, Pandemien und zu wenig Energie schön, besinnlich und nachhaltig verbringen – so gehts.
In diesem Blogartikel nehmen wir insbesondere das Spannungsfeld zwischen kurzfristigem Denken und Tun und langfristigem Denken und Handeln unter die Lupe.
In unserem Video zeigt Dir unser Kollege Kai Splittgerber wesentliche Aspekte des agilen Lernens auf.
Die Stakeholder-Theorie darf aus unserer Sicht nicht fehlen, wenn es um Nachhaltigkeitsthemen im 21. Jahrhundert geht. Es ist ein systemisches Modell, weil es sowohl interne als externe Stakeholder in den Fokus nimmt – und dazu gehört auch die Natur.
In diesem kurzen Video erklärt Dir unser Kollege Jan Ahrend die wichtigsten Aspekte von Agilität, die Du bei allen Entwicklungsprozessen in Deinem Unternehmen im Blick haben solltest.
Viele Einzelentscheidungen summieren sich zu etwas, was alle aktiv wollen: ein gesundes Umfeld, in dem Ökologie, Soziales und Ökonomie sinnvoll ineinandergreifen.
Im Zusammenhang mit dem Thema nachhaltige Führung hat mich auch die Frage der Langlebigkeit beschäftigt, weil sie einen starken Bezug zu den Themen Resilienz und Gesundheit hat.
Wenn es gelingt, in Deinem Unternehmen für breite Möglichkeiten zu sorgen, Wissen zu teilen, voneinander zu lernen und euch zu vernetzen, schafft ihr einen guten Nährboden für nachhaltiges Lernen und stellt Euch zukunftssicher auf.
In diesem Blogartikel stellen wir Dir drei konkrete Beispiele für mehr Achtsamkeit in Deinem Führungsalltag vor.