zeitsprungs Zielgruppe sind Unternehmen, die wir dabei unterstützen, Nachhaltigkeit in ihrer Organisation zu etablieren. Und vielleicht hast Du Dich schon gefragt, weshalb wir in unseren Blogbeiträgen der Rubrik „Nachhaltig leben“ so große Bedeutung beimessen? Das sieht doch eher nach einem persönlichen als nach einem Organisationsentwicklungsthema aus?
Wir sehen das anders. Denn: Unternehmen werden von Menschen gemacht und für uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Unsere Rubrik „Nachhaltig leben“ liegt uns deshalb so am Herzen,
weil wir
- zum einen überzeugt sind, dass wir die Klimakrise nicht mit demselben Mindset lösen wie sie entstanden ist. Wir brauchen ein neues Denken & Handeln – jeder für sich und alle gemeinsam.
- zum anderen fest daran glauben, dass, wenn immer mehr Menschen ein Nachhaltigkeitsbewusstsein entwickeln, dies einen immensen Impact auf das Unternehmen hat.
- und drittens die Wirkung des Einzelnen im Sustainability Mindset belegt ist. Das Sustainability Mindset sind 12 Prinzipien, die Isabel Rimanoczy im gleichnamigen Buch zusammengefasst hat.
Rimanoczy ist Mitglied und Mitinitiatorin einer Arbeitsgruppe von 135 Akademikerinnen, die auf 5 Kontinenten zum Sustainability Mindset forschen (PRME-Principles for Responsible Management Education), ein von der UN unterstütztes Projekt. Seit 2010 wurden die Sustainability-Mindset-Prinzipien in mehr als 46 Ländern weltweit untersucht.
Deshalb wollen wir Dir auch in der Zukunft in unserer Rubrik „Nachhaltig leben“ immer wieder Anregungen geben, wie Du Deinen ganz persönlichen nachhaltigen Lebensstil weiterentwickelst und freuen uns, wenn Dir die Beiträge gefallen.
Mit herzlichem Gruß
Kathrin & Juliane
Danke für die Vorstellung eurer Blog-Rubrik „Nachhaltig leben“. Macht weiter so und informiert die Leser über Nachhaltigkeitsthemen. Ich wünsche https://zeitsprung-nachhaltigkeit.de/ weiterhin viel Erfolg!